RÉSULTATS POUR “Inclusion”
Maddy Awards : voici les quatre personnalités de l'année par Maddyness
Maddyness a récompensé hier soir quatre personnalités de l’écosystème de l’innovation et de l’impact français. Un premier grand cru exceptionnel pour les Maddy Awards.
Actus par " Aurélie Pasquier
28.03.2024
Les lauréats de la première édition des Maddy Awards.
Comment devenir une société à mission ou certifiée B Corp ?
De plus en plus de sociétés se revendiquent comme engagées. Elles choisissent une mission ou tentent la certification B Corp. Tour d’horizon des grandes étapes pour y parvenir.
Décryptage par " Jeromine Doux
19.03.2024
L'équipe du B Lab France
Maddy Tour 2024 : 15 entreprises à découvrir, du Nord-Est de la France
En partenariat avec Salesforce, Bpifrance et le réseau des CCI France, Maddyness continue son tour de France pour mettre en valeur des entreprises qui façonnent l'économie - direction le quart Nord-Est de la France. Nous avons sélectionné des entreprises de toutes les tailles (TPE/PME, ETI) pour leur capacité à générer des bénéfices significatifs pour l’environnement, l’économie locale, l’accompagnement social et culturel. Ancrées localement, elles rayonnent sur le territoire. À travers cette initiative, nous vous invitons à les découvrir et à en partager avec nous de nouvelles.
Décryptage par " Maddyness
En partenariat avec Salesforce
18.03.2024
Maddy Tour 2024 : 15 entreprises à découvrir, du Nord-Ouest de la France
En partenariat avec Salesforce, Bpifrance et le réseau des CCI France, Maddyness continue son tour de France pour mettre en valeur des entreprises qui façonnent l'économie de demain. Cette année, nous avons sélectionné des entreprises, TPE, PME, ETI, reconnues pour leur impact économique, environnemental, social ou culturel. À travers cette initiative, nous vous invitons à découvrir des entreprises ancrées localement et mises en lumière par Maddyness.
Décryptage par " Maddyness
En partenariat avec Salesforce
12.03.2024
Les événements innovation et entrepreneuriat à ne pas manquer en mars 2024
Chaque mois, Maddyness dresse un panorama des événements que vous ne devez pas rater. Découvrez ce que mars 2024 vous réserve !
Actus par " Irina RANDRIANANTOANINA
28.02.2024
Le bien-être au travail : 5 tendances à suivre
Le bien-être au travail émerge comme un enjeu clé pour les collaborateurs, aspirant à plus que de simples avantages matériels, et recherchant un équilibre entre leurs aspirations personnelles et leurs exigences professionnelles. Une tribune proposée par Sébastien Bequart, CEO de Gymlib.
Tribunes par " Sébastien Bequart, CEO de Gymlib
22.02.2024
Sebastien Bequart
Les craintes concernant le Cyber Resilience Act de l'UE sont-elles justifiées ?
Le Cyber Resilience Act ne devrait pas être perçu comme une menace pour l'open-source européen car les législateurs de l'UE sont bien conscients de son poids économique : la dernière révision du texte vient d'ailleurs d'être saluée pour sa meilleure prise en compte de l'écosystème. Une tribune proposée par Thomas Segura, spécialiste cybersécurité de Gitguardian.
Tribunes par " Thomas Segura, spécialiste cybersécurité de Gitguardian
12.02.2024
Thomas Segura
Next veut former les futurs leaders aux enjeux environnementaux pour transformer l'entreprise
En combinant masterclass avec des experts en sustainability et sessions interactives pour défier les stratégies des grandes entreprises, Next veut former et sensibiliser les futurs dirigeants d’entreprises aux enjeux environnementaux. 
Actus par " Guillaume Cossu
06.02.2024
Voici pourquoi on ne voit pas beaucoup de profils seniors dans les startups tech, selon cette étude
Alors que la problématique de l’emploi chez les personnes de 55 à 64 ans atteint des proportions alarmantes, avec un taux de chômage de 5,7% en 2022, La French Tech Grand Paris, en partenariat avec des acteurs clés du secteur, a mené une enquête pour déterminer les raisons de ce recrutement marginal au sein de l’écosystème.
Décryptage par " Astrid Briant
25.01.2024
Alexandra André
Remixt : une plateforme pour sortir de l’âge de pierre sur la diversité et l’inclusion en entreprise
MADDYSTORY - Les sujets de diversité et d’inclusion n’avancent pas suffisamment rapidement dans les entreprises. Pour accélérer, Remixt propose des contenus ludiques qui permettent de former les collaborateurs dans la bonne humeur.
Portfolio par " Valentin Pringuay
17.01.2024
remixt
Que Font Les Fonds ? Le portrait de Maersk Growth
Dans le paysage foisonnant de l'investissement, les fonds se multiplient... et ne se ressemblent pas. Parce qu'une levée, ce n’est pas simplement encaisser de l'argent et une bonne occasion de communiquer, nous brossons le portrait des fonds pour aider les entrepreneurs à s'y retrouver et à choisir le bon investisseur. Au tour de Maersk Growth.
Portfolio par " Manon Triniac
15.01.2024
Aarzoo Sharma
Ces deux étudiants vont parcourir les États-Unis pour promouvoir la SporTech française
Convaincue que le sport peut être un vrai vecteur de développement socio-économique grâce à la technologie et l’innovation, l’Épopée Sportive part à l’assaut de la SporTech nord-américaine.
Actus par " Thibault Caudron
05.01.2024
Alain Bernard, Axel Rigolle, Nicolas Jolly
RH : quelles sont les tendances qui vont façonner l’année 2024 ?
En 2024, les RH vont devoir naviguer entre inclusion, santé mentale, durabilité et intelligence artificielle. Un vaste programme qui s’articule autour de 7 enjeux majeurs.
Décryptage par " Laure Girardot
05.01.2024
caroline diard_Alexandre Stourbe
RSE : si vous voulez avancer, missionnez une personne identifiée dans votre startup
A l’heure où la mise en place d’une politique RSE devient quasi systématique au sein des startups, ces dernières doivent choisir la personne responsable en interne ayant une compréhension globale des enjeux. Alors, quels sont les critères à prendre en compte pour sélectionner la bonne personne ? Par Elodie Broad, Head of Impact chez Balderton Capital, dans le cadre de notre opération “Tribune d’hiver”.
Tribunes par " Maddyness
25.12.2023
Elodie Broad_Balderton
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