Recrutement : l’histoire de Talent.io racontée par son fondateur
MADDYSTORY - Après avoir fondé Urban Linker, cabinet de recrutement spécialisé dans la tech, Jonathan Azoulay a lancé la plateforme de recrutement Talent.io. Un choix qui le mettait en concurrence directe avec sa première boîte, mais qu’il ne regrette pas un seul instant.
20.03.2024
Vitagora, Iktos, Banque Populaire… Les 5 infos corpo à retenir cette semaine
Chaque semaine, Maddyness fait le point sur l'actualité des grands groupes en matière d'innovation et leurs relations avec des startups. Mis à l'honneur aujourd'hui : Vitagora, Groupe Orano, Iktos, Les Villages by CA, Banque Populaire.
08.03.2024
Et si vous recrutiez aussi des chercheurs dans votre startup ?
Le recrutement de chercheurs n'est plus uniquement réservé aux startups de la Deeptech... De plus en plus de jeunes pousses se tournent vers ces profils encore méconnus. En parallèle, le monde de la recherche semble lui aussi s'ouvrir davantage à celui de l'entreprise.
19.02.2024
Comment s'est déroulé la scission entre Grinta et act for sport
Bien que positive pour les deux sociétés, la scission entre Grinta et act for sport s’est révélée atypique par l’addition de plusieurs opérations, notamment un Management Buy Out, et par la relation d’amitié qui liait les deux dirigeants.
12.02.2024
Le Tech Show, Episode 18 - Gilles Babinet : "Je ne crois pas à la conscience des machines"
Dans ce nouvel épisode du Tech Show, Vincent Klingbeil reçoit Gilles Babinet, président du Conseil national du numérique. Il évoque son parcours mais aussi sa vision de l'IA.
05.02.2024
Welcome to the Jungle acquiert Otta pour s’implanter au Royaume-Uni et aux États-Unis
Welcome to the Jungle annonce l’acquisition de la plateforme britannique Otta pour renforcer sa présence en Europe avant de viser les Etats-Unis.
22.01.2024
Tudigo : « On a plusieurs cibles en tête » pour des acquisitions
Tudigo, c’était jusqu’alors une plateforme de financement participatif dédiée aux TPE et PME françaises. En 2024, la startup relève encore ses ambitions en lançant deux fonds et en préparant ses premières acquisitions. Rencontre avec Alexandre Laing et Alice Lauriot dit Prévost, cofondateurs de Tudigo.
19.01.2024
Tout quitter pour un nouveau job : 10 startups qui vous aident dans votre projet de reconversion
Meilleure qualité de vie, rémunération, quête de sens : les motivations qui poussent les salariés à se reconvertir sont nombreuses et les outils et méthodes pour franchir ce cap se multiplient. Maddyness se penche cette semaine sur 10 startups qui vous aident dans votre projet de reconversion.
17.01.2024
Mains d’Argent : quand les étudiants aident les seniors à faire leurs courses
Créé au printemps 2022, Mains d’Argent est un service intergénérationnel qui permet aux « compagnons d’emplettes » de tenir compagnie aux aînés pendant leurs courses. Lauréate du French Tech Tremplin 2023, la startup vise une levée de fonds en 2024.
10.01.2024
5 tendances qui vont façonner le travail en 2024
Quelles sont les tendances majeures du monde du travail ? De l'essor de l'intelligence artificielle à la transition vers le travail hybride, de nombreux défis et opportunités redéfinissent notre façon de travailler. Voici un aperçu des mutations professionnelles à anticiper en 2024.
03.01.2024
Le groupe NAT reprend Algar et sauve son activité de la liquidation
Après une décennie d'efforts pour simplifier et numériser les procédures d’urbanisme, la startup Algar annonce sa reprise par le groupe NAT suite à une année 2023 difficile. Ce rapprochement, initié à l’issue d’une procédure de redressement judiciaire lancée en novembre dernier, permettra à l’activité de perdurer au sein du groupe.
18.12.2023
Philippe Laval (Jolt Capital) : « pour être un bon entrepreneur, il faudrait passer du temps chez un investisseur »
Après avoir co-fondé Sinequa en 2000, puis Evercontact en 2008, Philippe Laval a rejoint le fonds d’investissement Jolt Capital en 2017. Une expérience qui a radicalement transformé sa manière de voir l’entrepreneuriat.
05.12.2023
Pourquoi il n’y a jamais de DRH dans les startups (et pourquoi il en faudrait sans doute)
Le DRH vient répondre à un enjeu de volume, alors qu’il devrait porter une vision, que l’entreprise compte trois, trente ou trois cents salariés. Et si l’on n’a pas les moyens d’embaucher un(e) DRH à temps plein, d’autres pistes existent pour incarner la fonction.
28.11.2023
Melty, Fulllife : Alexandre Malsch, un entrepreneur qui prend au sérieux les choses futiles
22 ans après avoir lancé Melty, Alexandre Malsch développe Fulllife, une marque de vêtements pour gamers dont l’expérience d’achat est hautement gamifiée.
01.11.2023