Voici pourquoi ces startups ont préféré rejoindre un grand groupe pour assurer leur croissance
En 2023, le nombre de fusions-acquisitions s'est replié de 28% par rapport à l'an passé, atteignant son niveau le plus bas depuis 10 ans. Mais face à un contexte d'accès plus restreint aux fonds en venture capital, cette voie reste une bonne solution pour garantir une nouvelle étape de la croissance d'une startup.
14.12.2023
Pourquoi c'est important de permettre aux collaborateurs de comprendre et connaître la stratégie RSE de leur entreprise ?
Dans le cadre de l’opération « Tribune d’été », organisée par la rédaction de Maddyness, nous nous sommes rapprochés de celles et ceux qui ouvrent une fenêtre sur le futur des entreprises et de la société. Tribune proposée par Ségolène Mouterde, co-fondatrice et CEO de Teamstarter.
07.08.2023
Les avantages salariés, un levier d’attractivité pour les startups
Éléments clés de fidélisation et d’attractivité pour les entreprises, les avantages salariés ont beaucoup évolué au cours des dernières années. Dématérialisés, plus flexibles, plus proches des attentes des collaborateurs, ils deviennent des facteurs de différenciation pour les employeurs et un atout pour les startups dans un contexte de guerre des talents.
En partenariat avec
Edenred
27.06.2023
Versement du salaire à la demande : la nouvelle manière de rémunérer ses salariés ?
La flexibilité au travail devient une norme, le versement du salaire à la demande émerge naturellement dans l'écosystème comme une pratique qui deviendra, justement, quelque chose de "normal", dans le domaine de la rémunération des salariés.
16.06.2023
"En matière de bien être au travail, les collaborateurs sont parfois leurs propres ennemis"
Après des années de profondes transformations, le marché du travail prend de nouvelles marques. Entre une plus grande écoute des besoins des collaborateurs et un besoin de renouer avec des objectifs quantitatifs pressants, les entrepreneurs se demandent quelles voies prendre. Maddyness plonge dans ce sujet épineux avec Anne-Charlotte Vuccino, la fondatrice de Yogist–Well At Work, qui revient pour nous sur ces problématiques si cruciales pour les entreprises d'aujourd'hui et de demain.
20.02.2023
Autopsie d'une startup réussie
Selon une étude de la Harvard Business Review*, près de la moitié des startups échouent au bout de cinq ans. Les données de l’INSEE** disent la même chose : plus de 50 % des TPE et des PME créées ne parviennent pas à perdurer au-delà de cinq années d’existence. Quelles sont les raisons pour lesquelles tant de startups finissent par échouer ?
03.02.2023
Recrutement : les nouveaux enjeux des entreprises et collaborateurs pour faire équipe
« Fin de l’abondance » à tous les étages, même chez les RH ! La guerre des talents fait (toujours) rage. Au point que cette quête du salarié prodige ressemble de plus en plus à une histoire sans fin. Mais au fond, qui sont ces talents ? Et que veulent-ils ?
13.09.2022
Metro, Burger King... Les 4 infos corpo à retenir cette semaine
Chaque semaine, Maddyness fait le point sur l'actualité des grands groupes en matière d'innovation. En ce moment, des startups les accompagnent pour lancer de nouvelles offres. Mis à l'honneur : Metro, Burger King, Pernod Ricard et Jacadi.
27.05.2022
Prix spécial QVT Transport : les Prix de la Fondation Carcept Prev misent sur l’innovation
Outils digitaux pour simplifier le quotidien des routiers, systèmes automatisés pour réduire la pénibilité… La Fondation Carcept Prev lance la 2ᵉ édition de ses prix « Santé et Bien-être au Travail ». L’occasion, pour les startups et les entrepreneurs sociaux, de présenter des solutions innovantes afin de contribuer au mieux-être des salariés du Transport et de la Logistique.
16.05.2022
Les appels à candidatures à ne pas manquer en mai 2022
Chaque mois, Maddyness dresse un panorama des appels à candidatures que vous ne devez pas rater. Découvrez ce que le mois de mai 2022 vous réserve.
05.05.2022
Employeurs, voici comment aborder le sujet du cancer en entreprise
[INNOVER CONTRE LE CANCER 4/5] Les affections de longue durée concernent, en France, de plus en plus d’actifs. Une catégorie dans laquelle entrent les cancers. Pourtant, les dirigeants d’entreprise sont peu sensibilisés quant à l’accompagnement qu’ils peuvent apporter à leurs salariés concernés. Et contrairement à la croyance populaire, adaptation des rythmes ou postes de travail ne rime pas avec pertes économiques.
04.02.2022
À Nantes, les startups innovent pour le bien-être des salariés
Dans le bassin nantais, nombreuses sont les entreprises à recruter des talents tech pour soutenir leur croissance. Face à ce constat, les startups sont de plus en plus nombreuses à proposer des solutions au service du bien-être de leurs salariés.
16.12.2021
Teamstarter remporte le Prix Next Innov porté par Banque Populaire et Maddyness
À la Maison RaiseLab, temple de l’open innovation, 10 candidats se sont retrouvés pour la finale du Prix Next Innov qui a récompensé 4 startups avec 3 prix et 3 mentions : international, coup de cœur du public et impact. On vous présente les lauréats !
En partenariat avec
Banque Populaire
14.09.2021
Future of Work : 5 nouveaux métiers qui vont vous rendre plus heureux au boulot
En pleine pandémie, qui a rebattu les cartes de notre contexte de travail, la question de la qualité de vie au travail est plus que jamais sur le devant de la scène. Quels sont les métiers qui auront la cote demain pour faire de nos entreprises des lieux où il fait vraiment bon travailler ? Voici notre sélection.
26.08.2021